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仕事を探すときに求人票に必ず書いてある、「雇用形態」ですが、この「雇用形態」によって待遇に違いがあります。雇用形態の種類や待遇を理解して自分に合う働き方を考えてみましょう。

中途採用の募集でも、雇用形態は多様化しています。

希望する職種で、正社員がない場合、それに固執しすぎて、休職期間が開くよりは、とりあえず、正社員以外での契約も考えてみることもありだと思います。
その際には、面接で、いずれは正社員になりたい希望があることなど、しっかり伝えることも必要です。事業所によっては、正社員登用制度がないところもあります。
入社時にはその辺をしっかり確認して置く必要があります。