2024.09.13更新
募集要項
done雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
---|---|
attach_money給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 190,000円~347,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 158,000円~270,000円 定額的に支払われる手当(b) 職務手当 27,000円~27,000円管理職手当 5,000円~50,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.40ヶ月分(前年度実績) |
info職種 | 医事課管理職候補 |
business仕事内容 | 「阪奈中央病院」の医事課での仕事です。 ・医療事務業務の管理全般 ・スタッフの指導・育成・業務管理 ・診療情報請求の最終点検・総括 ・診療報酬改定対応 ・会議・委員会などへの参加 ・その他附随する業務 *変更範囲:法人の定める業務 |
portrait求める人材 |
|
勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時45分~17時00分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 突発的な仕様変更、新システムの導入等の場合、 年6回、月80時間、年720時間まで延長できる |
nature_people待遇 |
求人条件にかかる特記事項
・マイカー通勤駐車場代自己負担3000円
・子育て中の方に対する配慮あり (子どもの急な体調不良や参観等) |
calendar_today休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
place所在地(住所) | 奈良県生駒市俵口町741番地 |
---|