2025.11.14更新
募集要項
| done雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 時間や曜日等の制限等がなくなり希望された方３名を登用。 採用人数
5人
募集理由 増員 |
|---|---|
| attach_money給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,364円～1,364円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,250円～1,250円 定額的に支払われる手当（ｂ） 給与改善手当 60円～60円特別給与改善手当 54円～54円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.00ヶ月分（前年度実績） |
| info職種 | 訪問介護事業所のヘルパー業務 |
| business仕事内容 | ◎訪問介護事業所のホームヘルパーさん。 単独で訪問いただくことになりますが、慣れるまではベテランサ ービス提供責任者がバックアップするなどチームでサポートしま すので安心です。 訪問は軽自動車使用で生駒市内がメインになります。 ［変更範囲：変更なし］ ◆「働き方改革関連認定企業」（くるみんプラス認定） |
| portrait求める人材 |
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| 勤務時間 | 又は 8時00分～20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項 応募者の時間の都合によって御相談に応じます。 時間外
なし
３６協定における特別条項 なし |
| nature_people待遇 |
求人条件にかかる特記事項
※必要な免許・資格について
当法人で初任者研修の講座を開講しており、働きながら受講可能 です。終了まで無資格可能な他の部署で働くことも可能ですので お問い合わせください。 ＊有給休暇は労基法の基準により付与 ＊雇用条件により各種保険に加入 |
| calendar_today休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| place所在地（住所） | 奈良県生駒市小瀬町１１００ |
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