2025.12.04更新
募集要項
| done雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
|---|---|
| attach_money給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 241,125円～283,375円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 171,000円～201,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 夜勤業務手当 35,625円～41,875円処遇改善手当 34,500円～40,500円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年1回 賞与金額 計 0.50ヶ月分（前年度実績） |
| info職種 | 夜勤専属介護職経験不問・無資格ОＫ月１３回勤務 |
| business仕事内容 | ☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ ◆『あすならホーム東生駒』（小規模多機能型居宅介護） での夜勤業務を担当していただきます。月１３回程度の勤務です。 【主な業務内容】 食事介助、口腔ケア、衣類の着脱、トイレ介助、就寝・起床介助、 夜間の見回り・見守りなど、夜間から早朝の高齢者介護全般。 ◆未経験の方も大丈夫！中途採用者研修や手引きシートを活用 した現場ОＪＴ等、研修制度が充実しています。まずは日勤帯に 入り、お仕事に慣れていただきます。 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得による） |
| portrait求める人材 |
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| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 18時00分～8時30分 就業時間に関する特記事項 シフト制（月１３回程度の出勤）。夜勤の入りと明けが日をまたぐ 関係で年間休日が少なく見えますが、特記事項のシフト例の通り、 オフの時間も多いです。 時間外
あり
月平均時間外労働時間 3時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能 |
| nature_people待遇 |
求人条件にかかる特記事項
★施設見学・面接は随時開催しております。
まずは見学のみもＯＫ！お気軽にお問い合わせください◎ ≪１週間のシフト例≫ 月休夜勤職員は複数体制なので、何かあれば 火１８：００出勤すぐに相談できる環境です。 水～翌８：３０退勤夜の２１時までは遅出職員が勤務しており 木休朝の７時に早出職員が出勤しますので 金１８：００出勤日勤帯の職員との連携もスムーズです。 土～翌８：３０退勤夜間帯のお仕事に慣れれば昼間の時間も 日１８：００出勤有効に活用いただけます◎ 【月給について（月１３回勤務の場合）】 介福以外：２７３，６１２円、介護福祉士：３２４，９５９円 ※賞与（期末手当）あり。業績に応じて３月末に支給。 ◆書籍購入補助あり（年額９，０００円まで）◆私服勤務 ◆男性の育休取得実績あり◆永年勤続表彰あり（勤続５年目～） 「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定） （奈良県福祉・介護事業所認証制度認証事業所） |
| calendar_today休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| place所在地（住所） | 奈良県生駒市東菜畑１丁目２９８メゾン生駒３番館 |
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