2025.12.10更新
募集要項
| done雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称 育児休業代替任期付職員 正社員登用の有無 なし 採用人数
1人
募集理由 その他 その他の募集理由 育児休業代替 |
|---|---|
| attach_money給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 222,917円～326,226円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 212,100円～304,600円 定額的に支払われる手当（ｂ） 地域手当 10,817円～21,626円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.57ヶ月分（前年度実績） |
| info職種 | 資格職・獣医師＜育児休業代替任期付職員＞ |
| business仕事内容 | ・育児休業中の職員（資格職・獣医師）の代替として、 勤務先の所管業務に応じた行政事務を担当していただきます。 ・雇用期間に定めがあることや、育児休業や育児短時間勤務が できないこと以外は、期間の定めのない職員と同等の職務内容、 勤務条件となります。 変更の範囲：変更なし |
| portrait求める人材 |
|
| 勤務時間 | 就業時間１ 8時30分～17時15分 就業時間に関する特記事項 勤務場所によっては変則勤務の職場があります。 臨時又は緊急の場合は超過勤務を命じることがあります。 時間外
あり
月平均時間外労働時間 13時間 ３６協定における特別条項 なし |
| nature_people待遇 |
求人条件にかかる特記事項
【募集職種：資格職・獣医師】
・雇用期間及び勤務場所は、職員の育児休業請求期間等に応じて 決定します。（最長３年間） ・任期付職員の採用に先立って、産休代替臨時的任用職員として 採用する場合があります。また、基本給は採用までの前歴に応じ て条例の定めるところにより決定します。 ・書類選考：応募資格の有無、応募記載事項の真否等について選考 ・勤務地により車通勤が認められる場合有（駐車場有料の場合有） ★県行政・マネジメント課ＨＰ（ｈｔｔｐ：／／ｗｗｗ．ｐｒｅｆ ．ｎａｒａ．ｊｐ／４５５９３．ｈｔｍ）「奈良県育児休業代替 任期付職員」の募集ページ内の試験案内を確認し、応募申込み してください。 ※応募書類には連絡のつきやすい電話番号を記入してください。 ＊応募者多数の場合、受付を締め切ることがあります。 ※ハローワーク紹介状は、管理画面にて確認いたしますので、 求職者様からの提出は不要です。 ※条例の定めにより、育児休業代替任期付職員は育児休業を取得 することができません。 |
| calendar_today休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| place所在地（住所） | 奈良県奈良市登大路町３０番地 |
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