【奈良県生駒郡安堵町岡崎５８『医療法人厚生会介護老人保健施設若草園』】施設ケアマネ兼支援相談員-(正社員)

2026.10.04更新

募集要項

雇用形態	正社員採用人数 1人募集理由欠員補充
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 218,000円～300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額178,000円～260,000円定額的に支払われる手当（ｂ）ケアマネ手当 10,000円～10,000円業務手当 30,000円～30,000円固定残業代（ｃ）なし賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 3.80ヶ月分（前年度実績）
職種	施設ケアマネ兼支援相談員
仕事内容	◆施設ケアマネ兼支援相談員としての業務を行っていただきます。入所退所相談・家族対応・施設ケアマネ業務ショートステイの送迎（軽ＡＴ車：半径５ｋｍ以内の範囲）カンファレンス、他「働き方改革関連認定企業」（奈良県福祉・介護事業所認証制度）変更範囲：基本変更なし（但し本人希望・適性・会社規定による）
求める人材	学歴：必須高校以上専攻について経験等：必要な経験・知識・技能等必須介護職経験免許・資格：免許・資格名介護支援専門員（ケアマネージャー）必須介護福祉士あれば尚可社会福祉士あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間１8時45分～17時45分時間外あり月平均時間外労働時間15時間３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 50,000円加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金定年制：あり一律 60歳再雇用：あり上限 65歳まで利用可能な託児所：あり託児施設に関する特記事項【求人に関する特記事項欄参照】マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項 ◆マイカー通勤について通勤手当は会社規定により支給。駐車場代不要。 ※学歴・職歴・経験・資格を加算し、給与面を考慮いたします。
休日・休暇	休日：その他週休二日：その他年間休日数：111日育児休業：あり